Гидробайки

водный мотоцикл фото

Rexen вейкборд

гистологии гистология гистофизиология гитара гитаре гитариста гитаристу гитарной гитарному гитарных гитарой гитару гитары гительман гитис ГИТЛЕР гитлера гитлеровского гитлером гитомер гитун гиус гиффорд гичева гия гк гл глав глава главам главбух

выбор гидроцикла стоянка гидроциклов 3d гидроцикл гидроцикл 300 л с водный мотоцикл уфа
двигатель гидроцикла
ТОП Модель

ЛИПКИ-2006 Это слет лучших Консультантов компании. Всего было 267 участников, Серебра из них – 95. Серебряные Липки - это прежде всего открытие нового, а значит, тренинги. Часть школ вели Академики Фаберлик, которые наравне с приглашенными экспертами делились секретами своего мастерства с участниками слета. При этом, Академики и маститые эксперты на равных участвовали в тендере Тренингов: сначала были краткие презентации тренингов, прослушав которые, участники слета могли сами выбрать, какие темы им интересны, к каким Наставникам они пойдут в группу. Таким образом, за время Липок – а это всего 5 дней – каждый участник смог посетить 4 тренинга! А по итогам Липок решением Совета Лидеров компании была принят и внедрен новый Проект Управления развитием человеческих ресурсов сети Фаберлик. У нас есть действующая система оценки развития бизнеса – объем продаж и их рост – и система вознаграждений в зависимости от них. А вот системы оценки личностных качеств и программы развития таковых – не было. Новая программа направлена именно на развитие лучших индивидуальных качеств каждого из вас. Программа включает три модуля для разных уровней сети: Академический (Рубиновые и выше), Золотой и Серебряный. Летом, на базе решения первой ступени Академического модуля, будет открыта Директорская программа. А каким будет Слет в Липках в феврале 2006 года? Вы сможете это узнать, только став участником Слета! Чтобы попасть туда необходимо: Будучи Серебряным директором или выше принять участие в программе обучения (пройти все ступени модуля Академии, Золота Фаберлик или Серебра Фаберлик – в соответствие с Вашим нынешним статусом) Удерживать необходимое для своего ранга число групп 7 месяцев из 9 (с апреля по декабрь 2005 года) Пригласить в бизнес в период с апреля по декабрь 2005 года новых 18 активных Консультантов в первую линию Мероприятия компании – это возможность узнать новое о компании, о планах развития, о Лидерах, пообщаться с именитыми профессионалами компании – и внешнего мира. И также возможность узнать больше о себе самих! Ведь для того, чтобы попасть в Липки и на Форум, необходимо через преодоление условий соревнований взять новую высоту.


Рустехнологии партнёр по кабельной продукции и кабель кипэв многих заводов